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公司约定以茶叶抵顶员工工资 法院判了
时间：2010-12-5 17:23:32 作者：热点 来源：时尚 查看： 评论：0内容摘要：核心观点：用人单位与劳动者约定以实物如茶叶）替代货币支付工资，因违反法律强制性规定而无效。企业必须依法以法定货币形式足额支付劳动报酬。来源：人民法院报作者：张琳岚、张会燕编辑：苏亦瑜核心观点：用人单位与劳动者约定以实物（如茶叶）替代货币支付工资，公司工资因违反法律强制性规定而无效。约定员工企业必须依法以法定货币形式足额支付劳动报酬。茶叶
来源：人民法院报
法院
作者：张琳岚、抵顶张会燕
编辑：苏亦瑜
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